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Image by Ali Sarvari

Nadja Lins

Leadership- und

Unternehmer-Coach

Telefon

+49 1777616175

E-Mail-Adresse

Die letzten 22 Jahre

Ausbildungen

  • Volljuristin

  • Geprüfte Managementtrainerin

  • Zertifizierte Businesstrainerin

  • Zertifizierte Gutachterin Stress/Unternehmen (ArbSchG)

  • NLP (DVNLP) Master Ausbildung

Firmen, für die ich u.a. agiert habe...

​Erdinger, Allianz, Zurich, Zeiss, Bosch, Sparkasse, Teva, Vivantes, Merck, Klosterfrau, div. Banken, Deutsche Bundesbank, Tennet, ABOWind, Automotive (Daimler, CIEGolde), Referentin Management Circle, internationale Speditionen u.v.m.

 Meine Stiftung „Magic Sportkids“
Mein ganzer Stolz mit "unterstützenden „GleichdenkerInnen“". 
Der Erlös aus den Stiftungsgewinn geht an:
 https://www.teamunited.de/

Lehrbeauftragte an der Technischen Hochschule Mittelhessen

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​​Die Technische Hochschule Mittelhessen (THM) ist deutschlandweit eine der größten HAW und die größte in Hessen. Mit ihren 12 Fachbereichen und einem breiten dualen Studienangebot innerhalb von „StudiumPlus“ bietet die THM ein bedarfsorientiertes Studienprogramm an. Fast 80 Studiengänge, gefragtes Know-how in der anwendungsnahen Forschung und zahlreiche Kooperationsprojekte mit Partnern aus der mittelhessischen Wirtschaft machen die THM zu einer bedeutsamen hessischen Einrichtung für Lehre und Forschung.

An der THM unterrichte ich „Führung will gelernt sein- mich selbst und andere“ und „Sozialkompetenz“.

Hier geht es zu den Stimmen meiner Studentinnen:

Lehrbeauftragte an der Justus-Liebig Universität

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Moderne und Tradition ist für uns kein Gegensatz: Die JLU ist eine zukunftsorientierte Hochschule, die mit Stolz auf ihre über 400-jährige Geschichte zurückblickt. Sie wurde im Jahre 1607 gegründet und trägt heute den Namen eines ihrer berühmtesten Wissenschaftler: Justus Liebig, der in Gießen ab 1824 fast drei Jahrzehnte lang als Professor der Chemie forschte und lehrte.

Über mich

“Durch meine Systematik des Leadership fördere ich Selbstverantwortung und zeige den Führungskräften, wie sie ihre Mitarbeiter dazu entwickeln, auch komplexe Probleme eigenständig zu lösen.“

 

Mir gelingt es sehr gut, in kurzer Zeit, komplexe Sachverhalte aufzunehmen und gedanklich zu durchdringen. Mit meinem Hang zur Multiperspektivität nutze ich verschiedene Fragestellungen in unterschiedlichen Kontexten und schaffe es dadurch sehr schnell, eine Balance zwischen Analyse und Initiative herzustellen.

Ich habe jahrelange Erfahrung als Senior-Trainerin in Leadership-Programmen in verschiedenen Unternehmen und Branchen. Wenn es um die Moderation von Workshops geht, in welchem Ergebnisse produziert oder um Kriseninterventionen, in welchen Lösungen entwickelt werden sollen, lebe ich den wertschätzendes Umgang und gehe zudem strukturiert vor.

Changeprozesse in unterschiedlichen Branchen zu begleiten und vor allem den Focus auf eine Sinn-stiftende und transparente Kommunikation zu setzen - das erfüllt mich, wenn ich die Ergebnisse sehe.


Ich bin Volljuristin, ausgebildete Management-Trainerin und Business-Coach.
Außerdem zertifizierte Stressexpertin und Gutachterin, §§ 2-5 ArbSchG.

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